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Sumar: propuestas y programa de 2023
Las propuestas enlazadas pertenecen a programas de las Generales de 2023. Son información histórica, no compromisos vigentes. Última comprobación del estado de los programas de 2026: 15/10/2026.
Sumar
Coalición estatal de 2023
Programa actual · Generales 2026No localizado en las fuentes consultadas. Última comprobación: 15/10/2026.
La ficha conserva el documento de la coalición de 2023. No confirma una candidatura, marca ni composición para 2026.
Regular alquileres en zonas tensionadas y ampliar el parque de viviendas sociales y asequibles.
Ver 6 medidas documentadas
Rehabilitación: Rehabilitar 500.000 viviendas al año y reducir un 50% su demanda de energía mediante rehabilitación térmica. · página 10
Banco público: Crear un banco público desde ICO y Correos para reducir costes hipotecarios y llevar servicios a zonas despobladas. · página 79
Asociaciones de vivienda: Facilitar entidades sin ánimo de lucro o de lucro limitado mediante financiación, avales, suelo y un marco fiscal favorable. · página 79
Derecho a la vivienda: Reconocer progresivamente un derecho subjetivo, empezando por personas sin hogar, mediante vivienda pública o ayudas al alquiler. · página 79
Reserva de vivienda protegida: Reservar un 30% del suelo urbano consolidado para vivienda protegida. · página 79
Alquiler en zonas tensionadas: Aplicar regulación de alquileres en todos los ámbitos que cumplan los requisitos de zona tensionada establecidos por la ley. · página 79
Fijar 37,5 horas máximas en 2024 y negociar una reducción hacia 32 horas.
Ver 4 medidas documentadas
Objetivos de empleo: Plantear que el desempleo converja con la media europea —el programa de 2023 la cifraba en el 7%— y alcanzar una tasa de empleo superior al 70%. · página 7
Empleo verde y digital: Orientar la reindustrialización a la transición energética, la economía digital y la demanda de cuidados, con formación especializada. · página 7
Salario mínimo: Elevar el salario mínimo por encima de la inflación anual para conservar poder adquisitivo. · página 8
Salarios y negociación colectiva: Promover el crecimiento real de los salarios mediante el diálogo social y la negociación colectiva. · página 8
Hacer permanente y más progresivo el impuesto a grandes fortunas.
Ver 5 medidas documentadas
Progresividad: Reformar el sistema fiscal para elevar progresividad y acercar los ingresos públicos a la media europea. · página 16
IRPF de rentas altas: Ampliar los tramos desde 120.000 euros y elevar progresivamente el tipo marginal hasta el 52% para rentas desde 300.000 euros; acercar al 30% la tributación de rentas del capital desde 120.000 euros. · página 17
Impuestos a beneficios extraordinarios: Mantener los impuestos extraordinarios a empresas energéticas y financieras mientras se implanta la reforma integral del impuesto sobre sociedades. · página 16
SICAV y SOCIMI: Eliminar los regímenes fiscales privilegiados de SICAV y SOCIMI descritos en el programa. · página 16
Fiscalidad ambiental: Modernizar impuestos ambientales en energía, movilidad, emisiones, transporte, economía circular y agricultura ecológica, con compensaciones para hogares vulnerables. · página 17
Aumentar la inversión sanitaria pública, con especial refuerzo de la atención primaria.
Ver 5 medidas documentadas
Salud pública: Revertir privatización y precarización del sistema sanitario, según el apartado programático. · página 89
Universalidad y carácter público: Impulsar un pacto estatal por la salud y actualizar el Sistema Nacional de Salud para blindar su universalidad y carácter público. · página 89
Ley General de Salud y Bienestar: Desarrollar una ley para integrar la atención en los territorios y articular el sistema desde atención primaria y hospitalaria. · página 89
Atención primaria: Poner en marcha un plan de refuerzo de la atención primaria en todo el Estado. · página 90
Salud mental: Aumentar recursos profesionales, impulsar un pacto de Estado y desarrollar medidas específicas para juventud y prevención del suicidio. · página 90
Garantizar plazas gratuitas de educación infantil de 0 a 3 años y reducir alumnos por aula.
Ver 3 medidas documentadas
Plazas 0–3: Garantizar plazas públicas gratuitas y de calidad, reducir ratios y mejorar las condiciones del personal. · página 94
Comedores: Extender comedores escolares gratuitos y saludables. · página 94
Horarios flexibles de 0 a 3: Adaptar horarios y oferta infantil a familias monoparentales, personas que trabajan en horarios atípicos, estudian o buscan empleo. · página 94
Mantener la actualización con el IPC y elevar más las mínimas y no contributivas.
Ver 2 medidas documentadas
Mínimas y no contributivas: Aumentar estas pensiones por encima del IPC hasta que alcancen, al menos, el umbral de pobreza. · página 91
Ingresos del sistema público: Reforzar la financiación pública de las pensiones mediante mecanismos de ingresos, más cotizantes y bases de cotización más altas. · página 91
Crear una ayuda universal de 20.000 €, financiada con un nuevo impuesto a grandes fortunas.
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Participación juvenil: Reconocer el derecho de sufragio a partir de los 16 años. · página 102
Pacto de Estado por la juventud: Incluir a jóvenes como interlocutores en decisiones que les afecten, en particular sobre transición ecológica y energética. · página 102
Salud mental juvenil: Desarrollar prevención y atención pública, con detección temprana en centros educativos y acceso a terapia individual y grupal. · página 102
Emancipación y vivienda: Crear un plan de emancipación juvenil con medidas para facilitar el acceso a la vivienda. · página 103
Becas y ayudas al estudio: Ampliar y modernizar becas; eliminar el componente variable y garantizar que se conozca la cuantía y se pague durante el primer trimestre del curso. · página 103
Auditar algoritmos laborales para detectar discriminación y dar acceso a la inspección y representantes.
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Decisiones automatizadas: Informar a trabajadores y representación sindical cuando se usen sistemas automatizados de decisión, seguimiento o vigilancia. · página 26
Información sobre decisiones automatizadas: Informar a trabajadores y representantes cuando se utilicen sistemas automatizados para decidir, vigilar o hacer seguimiento. · página 26
Derechos digitales colectivos: Reconocer los derechos digitales de la representación sindical y garantizar espacios para su negociación colectiva. · página 26
Límites a la vigilancia laboral: Limitar el control empresarial a distancia, incluida la geolocalización y el uso de medios audiovisuales. · página 26
Currículum ciego: Excluir fotografía, edad y sexo de los currículums usados en procesos de selección. · página 26
